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Zusätzlichkeits-Erfordernis

Immer mehr Arbeitgeber setzen auf verschiedene Benefits und Zuschüsse, von denen die Mitarbeiter profitieren. Die Idee dahinter ist so simpel wie genial: Der Mitarbeiter ist zufrieden, weil er Vergünstigungen und weitere Vorteile quasi zusätzlich zu seinem Gehalt bezieht. Der Arbeitgeber…

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Digitalisierung im Personal-Management

Für die professionelle Strukturierung und Bearbeitung von Personal-Themen in kleinen und mittelständigen Unternehmen sowie die Zusammenarbeit mit dem jeweiligen Steuerberater oder Lohnabrechner wurde ein ganz besonderes Produkt entwickelt: der PERSONAL MANAGER KMU. Ressourcenplanung, Fortbildungsplan und Co. Ganz nebenbei soll selbstverständlich…

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Fachbeitrag Kurzarbeit

„Außergewöhnliche Umstände erfordern außergewöhnliche Maßnahmen“, so ein Sprichwort. Covid-19 stellt nicht nur das Gesundheitssystem vor ungeahnte Herausforderungen, sondern auch die Wirtschaft. Unzählige Unternehmen stellen derzeit Anträge auf Kurzarbeit, um vorübergehende Engpässe hinsichtlich der rückläufigen Auftragslage zu kompensieren. Auch für Arbeitnehmer…

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Interview Company Mood

Stefan Lenhart von der LohnOptimo Unternehmensberatung ist auf die Optimierung von Löhnen und Gehältern in deutschen Unternehmen spezialisiert. Hierbei geht es hauptsächlich um die Optimierung von Gehaltserhöhungen, Sonderzahlungen wie Urlaubs- oder Weihnachtsgeld sowie die Optimierung von bestehenden Gehältern.

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