Steuerfreie Sachzuwendungen
Die perfekte Lösung für Mitarbeiterzufriedenheit
In der heutigen Arbeitswelt sind steuerfreie Sachzuwendungen ein beliebtes Instrument, um die Mitarbeiterzufriedenheit zu steigern und gleichzeitig von steuerlichen Vorteilen zu profitieren. Eine besonders flexible und moderne Lösung bietet die Sachbezugskarte. In diesem Beitrag erfahren Sie alles, was Sie über die Vorteile und Einsatzmöglichkeiten der Sachbezugskarte wissen müssen.
Was ist eine Sachbezugskarte?
Die Sachbezugskarte ist eine Debit Mastercard® auf Guthabenbasis, die es Mitarbeitern ermöglicht, flexibel bei über 1 Million Mastercard-Händlern in Deutschland zu bezahlen. Diese Karte kann in einem individuellen Firmendesign gestaltet werden und bietet zahlreiche Vorteile für Arbeitgeber und Arbeitnehmer.
Vorteile der Sachbezugskarte
Monatliche Steuerersparnis:
Durch die Nutzung steuerfreier Sachbezüge können Unternehmen monatlich erhebliche Steuerersparnisse erzielen. Dies ist nicht nur für das Unternehmen von Vorteil, sondern auch für die Mitarbeiter, die mehr Netto vom Brutto erhalten.
Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit:
Mit der Sachbezugskarte können Mitarbeiter ihre steuerfreien Sachzuwendungen flexibel nutzen, was ihre Zufriedenheit und Motivation erhöht. Ob für Einkäufe, Freizeitaktivitäten oder andere Ausgaben – die Karte bietet maximale Freiheit.
Keine zusätzlichen Einrichtungsgebühren:
Die Sachbezugskarte wird ohne zusätzliche Einrichtungsgebühren angeboten, was sie zu einer kosteneffizienten Lösung für Unternehmen macht.
Individuelle Serviceberatung:
Unternehmen profitieren von einer individuellen Serviceberatung, um die besten Einsatzmöglichkeiten der Sachbezugskarte zu identifizieren und zu implementieren.
Ersatzkarten ohne Gebühren:
Geht eine Karte verloren oder wird sie beschädigt, wird eine Ersatzkarte gebührenfrei ausgestellt. Dies stellt sicher, dass Mitarbeiter jederzeit Zugang zu ihren Sachbezügen haben.
Kostenfreie Erstellung des Wunschdesigns:
Die Karte kann im individuellen Firmendesign erstellt werden, was zur Corporate Identity des Unternehmens beiträgt.
Verschiedene Arten von Sachbezügen
Die Sachbezugskarte kann für eine Vielzahl von Sachzuwendungen genutzt werden, darunter:
- Fahrzeugwerbung
- Geschenke
- Internetpauschale
- Erholungsbeihilfe
- Allgemeine Sachzuwendungen
Diese Flexibilität ermöglicht es Unternehmen, gezielt auf die Bedürfnisse und Wünsche ihrer Mitarbeiter einzugehen.
Einfache Verwaltung
Die Verwaltung der Sachbezugskarten ist dank durchdachter Verwaltungssysteme besonders einfach. Arbeitgeber können ein Onlineportal nutzen, um die Karten ihrer Mitarbeiter zu verwalten und in das Lohnbuchhaltungssystem zu integrieren. Mitarbeiter haben zudem die Möglichkeit, ihre Karte über eine spezielle App zu verwalten, was die Nutzung noch komfortabler macht.
Vollkommene Steuerkonformität
Die Sachbezugskarte ist vollkommen steuerkonform und bietet einen ausgewählten Verfügbarkeitsrahmen. Unternehmen können sicher sein, dass alle gesetzlichen Vorgaben erfüllt werden und ihre Mitarbeiter die steuerfreien Sachzuwendungen optimal nutzen können.
Kundenmeinungen
Unsere Kunden sind von der Sachbezugskarte begeistert und bewerten sie durchschnittlich mit 4,7 Sternen. Lesen Sie selbst die positiven Erfahrungsberichte und überzeugen Sie sich von den Vorteilen dieser modernen Lösung.
Fazit
Die Sachbezugskarte ist eine innovative und flexible Möglichkeit, steuerfreie Sachzuwendungen zu gewähren und gleichzeitig die Mitarbeiterzufriedenheit zu steigern. Mit zahlreichen Vorteilen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer sowie einer einfachen Verwaltung ist sie die ideale Lösung für moderne Unternehmen.
Erfahren Sie jetzt mehr über die Sachbezugskarte und wie Sie diese in Ihrem Unternehmen einsetzen können. Wir beraten Sie gerne unverbindlich zur Umsetzung und stehen Ihnen mit unserer Expertise zur Seite. Profitieren auch Sie von den Vorteilen steuerfreier Sachzuwendungen und steigern Sie die Zufriedenheit Ihrer Mitarbeiter!
